Avec nos 62 000 collaborateurs et près de 2 500 magasins répartis sur les 6 continents, nous souhaitons être au plus proche de nos consommateurs et offrir un service client d’exception.
Rejoins notre magasin de Landersheim deviens notre futur :
Floor Manager adidas Landersheim
CDI (H/F)
Projette-toi au poste de Floor Manager, grâce au retour d’expérience de Julien et Stéphanie .
Ton terrain de jeu ? Un Factory Outlet d’une surface de vente dédié à notre marque iconique adidas.
L’équipe managériale est le noyau dur du magasin et joue un rôle clé dans son succès commercial.
Tes principales missions :
- Être moteur d’énergie et de motivation pour ton équipe : partager de façon claire la stratégie Retail adidas et assurer une réelle proximité avec tes collaborateurs sur le terrain
- Assurer la montée en puissance de ton équipe : tu sauras identifier les forces et axes de développement de chacun et vous définirez ensemble les actions à mettre en place pour atteindre les objectifs. Tes collaborateurs seront de véritables experts et ambassadeurs adidas
- Analyser les indicateurs Retail : grâce à ta maîtrise des KPIs Retail tu sauras proposer et mettre en place des plans d’action dans le but de toujours dépasser les objectifs fixés
On est fait l’un pour l’autre si :
- Tu as une âme de coach : accompagner, motiver et développer une équipe, c’est ce qui t’anime
- Tu es reconnu.e pour ton exemplarité en tant que manager, tu endosses ce rôle depuis 18 mois minimum
- Your level of English allows you to interact comfortably with our international customers (C1 Level).
- Tu es passionné (e) par l’univers du sport et/ou de la mode.
Tu te reconnais dans ce profil ? Nous serions heureux de découvrir ton histoire et tes motivations pour nous rejoindre : Soumets nous ici ta candidature et créons ensemble l’avenir du sport !
« adidas est signataire de la charte de la diversité depuis 2011 »
#LI-FM1
AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.
- COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..
- OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow-through.
- INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.
- TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.
- INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.
- RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.
Source ⇲
