Randstad vous ouvre toutes les portes de l’emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client centre médicale, basé à Montfaucon, un gestionnaire de paie et assistant RH (F/H)
Au sein du service RH composé de 3 personnes (Responsable RH, gestionnaire Paie et assistant RH).
Les missions seront les suivantes :
- Participation à la réalisation de la paie en étroite collaboration avec la gestionnaire de paie
- Participation à la réalisation des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles obligatoires dans le respect des délais et de la législation,
- Administration du personnel (création et mises à jour des dossiers du personnel, participation à la gestion du logiciel de planification OCTIME : saisie des absences et suivi compteurs …)
- Participation à la veille sociale,
- Gestion de la formation (participation à l’élaboration du plan de formation, gestion administrative de la formation, suivie du plan et du budget de formation …)
- Tenue de tableaux de bord et réalisation de statistiques
- Participation aux recrutements (rédaction annonces, gestion des candidatures, gestion des formalités d’embauche, gestion des bourses d’études, suivi des réseaux sociaux…)
- Gestion des stagiaires (plannings, tenues, organisation, relations avec les écoles …)
- Participation au secrétariat du service RH (rédaction contrats de travail et mises à jour, réponses demandes d’emploi, convocation CSE …)
Diplômé(e) d’un niveau Bac +2, vous justifiez d’au moins une première expérience réussie sur un poste similaire.
Organisation, rigueur et discrétion, ces qualités sont des prérequis pour s’épanouir à ce poste. La curiosité en matière de législation sociale et la mise à jour constante de ses savoirs et compétences sont également indispensable.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre réactivité.
La connaissance du logiciel CEGID serait un plus.
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