- Faites partie d’un groupe axé sur la sécurité qui valorise l’inclusion
- Joignez-vous a un groupe de direction stimulant, engagé envers votre croissance et votre développement
- Projets divers et stimulants
- Contrat a Durée Indéterminée situé a Aix-en-Provence
Au sujet du poste
Trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin.
Nous sommes a la recherche d’un(e) Coordinateur(trice) Qualité responsable de la mise en œuvre et du maintien des systèmes de contrôle et de gestion de la qualité chez Borax français.
Il s’agit d’une excellente occasion pour une personne rigoureuse et proactive de diriger des initiatives de qualité et de garantir la conformité aux normes.
Relevant du Responsable Qualité et travaillant au sein d’une équipe diversifiée et engagée dans le département qualité, vous aurez les fonctions suivantes :
- Mettre en œuvre et maintenir la certification ISO 9001 et les pratiques GMP/BPF
- Coordonner les tests de contrôle qualité en laboratoire
- Suivre les non-conformités et mettre en œuvre des actions correctives
- Proposer des opportunités d’amélioration et enquêter sur les réclamations clients
- Mener des audits internes et externes pour les clients et autorités
- Établir et maintenir le système de management de la qualité
- Sensibiliser les équipes aux exigences des clients
Votre contribution
- Engagement envers votre sécurité et celle de votre équipe
- Titulaire d’un diplôme Bac+2 avec plus de 2 ans d’expérience dans un poste similaire
- Connaissance des normes et réglementations, de préférence en pharmacie, nucléaire, ou automobile
- Expérience avérée en leadership et gestion d’équipe
- Maîtrise des méthodes de résolution de problème (8D)
- Connaissance en chimie générale
- Anglais courant indispensable (écrit et parlé)
Ce que nous offrons
Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion et de votre travail acharné, et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde a progresser.
- Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue
- Salaire concurrentiel et attribution annuelle incitative en espèces pour les employés admissibles
- Occasions de développement de carrière et aide a la formation pour réaliser vos aspirations
- Accès a des programmes de santé/médicaux favorables a la famille et a des régimes de retraite de premier ordre
- Avantages sociaux favorisant le bien-être
- Généreux régime d’actionnariat des employés de Rio Tinto
- Programme d’aide aux employés
- Soutien individuel en matière de bien-être (questions personnelles et professionnelles) pour vous et votre famille
- Congés pour divers motifs (vacances/annuels, congé parental payé, congés de maladie)
À propos de Rio Tinto
Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires a la transition énergétique mondiale et a la prospérité des personnes, des communautés et des nations. Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits a faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons a créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.
Chaque voix compte
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.
Nous sommes déterminés a créer un milieu inclusif où les employés se sentent a l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels a notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard a la race, au genre, a la nationalité, a l’origine ethnique, a la religion, a l’âge, a l’orientation sexuelle ou a tout autre aspect distinctif.
#FR
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Quality Coordinator
- Be part of a group that is safety driven and values inclusion
- Join our global leading business offering outstanding personal development & global career opportunities
- Diverse & challenging projects
- Permanent contract based in Aix-en-Provence
About the role
Finding better ways to provide the materials the world needs.
We are looking for a Quality Coordinator who will be responsible for implementing and maintaining quality control and management systems at Borax French.
This is a great opportunity for a detail-oriented and proactive professional to lead quality initiatives and ensure compliance with regulatory standards.
Reporting to the Quality Manager and working in a collaborative team within the Quality department, you will:
- Implement and maintain ISO 9001 certification and GMP/GMP practices
- Coordinate quality control testing in the laboratory and manage the release of finished products
- Follow up on non-conformities, implement corrective actions, and propose improvements
- Investigate customer complaints and ensure customer requirements are met
- Perform internal and external audits for customers and authorities
- Establish and maintain the quality management system
- Promote awareness of customer requirements across the organization
What you’ll bring
- A commitment to the safety of yourself and your team
- At least a Bac+2 diploma with over 2 years of experience in a similar role
- Knowledge of regulatory and normative practices, preferably in the pharmaceutical, nuclear, or automotive sectors
- Proven leadership skills and successful experience in management
- Problem-solving expertise, particularly in 8D methods
- Knowledge and experience in general chemistry
- Fluent in English and French (written and spoken)
- Strong organizational, analytical, and communication skills
About Rio Tinto
Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.
We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win and meet opportunities.
About Rio Tinto
Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.
We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win and meet opportunities.
Every Voice Matters
At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Indigenous Peoples, women, the LGBTQIA+ community, mature workers, people with disabilities and people from different cultural backgrounds.
We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome – they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.
Source ⇲
