– Expérience en gestion d’équipe dans l’informatique (infrastructure, opération système, architecture, développement, gestion de projets, avant-vente)
– Capacité à communiquer efficacement dans des contextes divers et à différents niveaux, à orchestrer des équipes et travailler efficacement en interne et en externe
– Capacité à analyser de nouvelles technologies et identifier des tendances marché
– Français courant pour les interactions client, Anglais professionnel (parlé, écrit) pour les échanges internes
DESCRIPTION
Amazon Web Services (AWS) recrute un/une manager (h/f) pour rejoindre les équipes d’Architectes Solutions qui accompagnent les entreprises du commerce de détail, du luxe, et des produits de grande consommation en France. Les Architectes Solutions aident les clients à concevoir des applications sécurisées, fiables, performantes, économiques, facilement opérables, et durables, au service de leurs objectifs métiers et leur innovation pour rester compétitifs.
En tant que manager, vous agissez en qualité de décisionnaire pour votre segment. Vos missions sont variées, telles que le développement des compétences et de la carrière des membres de votre équipe, l’établissement de relations avec les décideurs clés des clients de votre segment, la définition de la stratégie technologique ou encore la création de mécanismes pour améliorer la qualité et l’efficacité de votre équipe. Vous êtes le relais de votre équipe et de vos clients auprès des équipes services, programmes, ou de direction AWS.
Nous cherchons des bâtisseuses et bâtisseurs venant de tous horizons. Les qualités principales recherchées sont la curiosité, l’envie d’apprendre, le travail en équipe, et le goût de la relation client. Les Architectes Solutions viennent de nombreux domaines et types d’entreprises. L’étendue des missions et des opportunités proposées permet à différents profils d’utiliser leurs forces et de bénéficier des ressources mises à disposition pour développer d’autres domaines de compétence.
Key job responsibilities
Ce poste est au sein de l’organisation Française AWS, et se concentre sur les clients grands compte AWS en France.
Auprès de l’équipe, vous :
– Définissez puis exécuter la politique de recrutement pour l’équipe
– Accompagnez les membres de l’équipe opérationnellement et dans leur développement professionnel
– Aidez à la priorisation et au suivi des activités dans une optique d’amélioration continue
Auprès des clients et des partenaires, vous :
– Établissez un réseau de contacts avec les décideurs
– Proposez des orientations stratégiques au service de la transformation numérique
– Remontez les alertes et les tendances clés identifiées à travers les engagements des équipes
Au sein d’AWS, vous :
– Contribuez à la définition de la stratégie de compte pour les clients sur le court, moyen, et long terme
– Assurez la coordination entre les différentes équipes AWS (équipe de compte étendue, équipes techniques, équipes services) afin de représenter au mieux les intérêts des clients
– Partagez les expériences acquises afin de contribuer aux communautés d’échange sur les domaines technologiques ou métiers
– Pilotez des programmes internes sur des sujets technologiques, organisationnels, d’amélioration continue, de recrutement
About the team
Depuis plus de 10 ans, AWS investit localement pour aider à la transformation numérique en France, à travers des infrastructures techniques et des équipes d’accompagnement client. Avec une attention constante sur l’apprentissage, l’excellence opérationnelle et le partage, nous travaillons quotidiennement avec nos clients. Des sociétés du CAC 40 aux nouveaux fleurons de l’industrie et de la French Tech, ainsi que les acteurs internationaux innovants, AWS est le moteur des entreprises accompagnant les Français à chaque instant.
We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations:
Courbevoie, FRA
PREFERRED QUALIFICATIONS
– Connaissance ou expérience de migration ou transformation vers le cloud AWS et/ou des offres Cloud Public ou Hybride
Amazon est un employeur engagé pour l’égalité des chances. Nous sommes convaincus qu’une main d’oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d’inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats.
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