Voici votre chance de vivre une aventure professionnelle unique !
Votre environnement ?
Les 500 métiers de Disneyland Paris sont soutenus par trois principales directions informatiques dédiées aux applications utilisées par nos visiteurs (site e-commerce, application mobile, etc.), aux applications « sur site » (gestion des attractions, hôtels, restaurants, boutiques, etc.) et aux applications dédiées a nos cast members.
Ces trois directions IT sont soutenues par une direction IT transverse, Technology Production & Engineering.
Au sein de cette direction, le département IT Infrastructures et services est en charge de la conception, de la mise en place, de la gestion et de l’amélioration continue de toutes les infrastructures technologiques de l’entreprise. Cela comprend notamment le réseau de l’entreprise (LAN, WAN, Wi-Fi), les serveurs (physiques et virtuels), le stockage de données, les bases de données, la sécurité informatique, les postes de travail et périphériques (ordinateurs, imprimantes, téléphones, etc.), ainsi que le support technique pour les utilisateurs finaux. Le département assure également la mise en œuvre et la gestion des services cloud et des logiciels d’entreprise.
Les projets du département concernent :
- des projets business d’intégration (mobile app, ticketing management, etc.) ;
- des projets d’infrastructure IT (data center, équipements IT des différents bâtiments) ;
- des projets network (ingénierie systèmes et réseaux).
Vous interviendrez au sein du pôle Network Architecture, sur le réseau de Campus a Marne La Vallée, qui compte plus de 1 500 équipements (gateways, routeurs, switches, access point, ISE, …) répartis sur nos sites (parcs, coulisses, bâtiments administratifs, …).
Vos missions ?
En tant que Lead Network Architecture, vous serez responsable de la coordination et de la supervision de l’équipe en charge de construire et valider l’ensemble des architectures/design network. Vous collaborerez étroitement avec les équipes Network Operations (run) de Disneyland Paris et Network Architecture corporate de The Walt Disney Company aux Etats-Unis, assurant ainsi une coordination optimale.
Vos principales missions consistent notamment a :
- Piloter l’équipe d’architecture/design réseaux, composée de 5 membres (architectes et ingénieurs réseau) et assurer son évolution ;
- Planifier, coordonner les équipes business pour recueillir l’ensemble des informations nécessaire a la construction des HLD, LLD ;
- Contrôler le process de validation des architectures produites selon les standards de la Walt Disney Company et coordonner les actions avec nos référents américains ;
- Collaborer avec les autres équipes projet pour assurer une intégration efficace de l’infrastructure network IT dans le planning des projets ;
- Veiller a la qualité et a l’exactitude des livrables de projet ;
- Développer et maintenir l’ensemble de la documentation nécessaire a la mise en œuvre et a l’exploitation des nouveaux projets réseaux ;
- Établir et maintenir des relations positives avec nos parties prenantes internes et externes, dans un esprit d’amélioration continue des pratiques et des services ;
- Garantir le support niveau 3 des incidents réseaux.
Les bénéfices de ce poste pour vous ?
- Un environnement stimulant : vos propositions et votre regard neuf sur l’activité seront bienvenus, dans une démarche de co-construction. Vous aurez la possibilité de construire votre équipe et la faire évoluer. Vous apprendrez des fonctionnements de l’équipe Network Architecture US ;
- Des opportunités de croissance professionnelle : vous pourrez acquérir des compétences polyvalentes, notamment grâce a la taille, la diversité et la complexité de projets (création de bâtiments, différents types d’équipements, renouvellement des équipements, etc.).
Quelques contraintes a prendre en compte :
- Vous êtes en capacité d’être présent-e en moins d’1h30 sur site pour assurer le support niveau 3 des incidents en cas de besoin et – en cas d’absence du Lead Network Operations – prendre son relai sur des astreintes toutes les 5 semaines, 24/7, nuits comprises.
- Être titulaire du permis B (possibilité de conduire des véhicules de service).
Vos atouts pour réussir ?
Vous êtes notre candidat-e idéal-e pour ce poste si :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau supérieur dans le domaine de l’informatique et avez acquis une expérience de 10 ans minimum en tant qu’architecte réseau et dans un rôle d’encadrement d’équipe, dans un environnement international ;
- Vous maîtrisez les technologies de l’infrastructure IT (serveurs, systèmes de stockage, systèmes d’exploitation, clouds, firewalls), et plus spécifiquement les équipements Cisco et Palo Alto, les réseaux IP avec leurs protocoles et services afférents (ex : BPG, MPLS, Multicast, DNAC, ISE, Wifi 1 a 6, …) ;
- Vous savez vous exprimer en français et en anglais a l’écrit comme a l’oral (niveau C2), pour une utilisation quotidienne, y compris pour animer des meetings.
Les plus :
- Votre connaissance des équipements Checkpoint et HP ;
- Des certifications Cisco CCNA, CCNP ou CCIE.
Vous réussirez dans ce rôle si :
- Vous savez écouter, communiquer avec pragmatisme, transparence, régularité et de manière transversale ;
- Votre vision systémique vous permet d’être en capacité de revoir les méthodes de travail et les faire évoluer ;
- Vous êtes capable de changer d’orientations et d’accepter le changement, le porter auprès de votre équipe et assumer vos responsabilités managériales.
En fonction de vos appétences et de l’évolution de l’environnement de l’entreprise, votre évolution dans l’IT, dans d’autres départements ou activités sera favorisée !
La différence Disneyland Paris ?
- Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique ;
- Un environnement où les valeurs d’inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun-e est encouragé-e a être authentique ;
- Une session d’intégration complète et un large éventail d’options de formation pour le développement des compétences ;
- De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) ;
- Des conditions de travail favorables a votre épanouissement, une politique de télétravail avantageuse (5 jours de présence par mois sur site minimum ; 1 jour/semaine minimum dans le cadre de ce poste) vous permettant de concilier votre vie personnelle et professionnelle ;
- Un panel d’avantages exclusifs réservés aux Cast Members.
Prêt-e a participer a une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?
Notre processus de recrutement :
- Entretien avec notre recruteur pour évaluer l’adéquation entre votre expérience, votre personnalité, vos attentes et ce que nous pouvons vous offrir ;
- Entretien avec votre futur manager pour vous donner une vision élargie du poste et évaluer vos compétences pour ce dernier ;
- Entretien avec l’équipe Architecture Network de The Walt Disney Company pour évaluer vos compétences techniques et vous projeter dans la collaboration ;
- Entretien avec votre futur N+2 pour vous projeter au sein du département.
Les candidatures sont étudiées au fur et a mesure de leur arrivée. Il ne vous reste plus qu’a postuler car nous sommes prêts a vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !
Here is your chance to live a unique professional adventure!
Your environment?
Disneyland Paris’ 500 professions are supported by three main IT departments dedicated to applications used by our visitors (e-commerce site, mobile application, etc.), “on site” applications (management of attractions, hotels, restaurants, stores, etc.) and applications dedicated to our cast members.
These three IT departments are supported by a transverse IT department, Technology Production & Engineering.
Within this department, the IT Infrastructures and Services department is responsible for the design, implementation, management and continuous improvement of all the company’s technological infrastructures. This includes the corporate network (LAN, WAN, Wi-Fi), servers (physical and virtual), data storage, databases, IT security, workstations and peripherals (computers, printers, telephones, etc.), as well as technical support for end-users. The department also implements and manages cloud services and enterprise software.
The department’s projects involve:
- Business integration projects (mobile app, ticketing management, etc.) ;
- IT infrastructure projects (data center, IT equipment for various buildings);
- Network projects (systems and network engineering).
As part of the Network Architecture department, you will work on the Campus network at Marne La Vallée (France), which comprises over 1,500 items of equipment (gateways, routers, switches, access points, ISE, etc.) spread across our sites (parks, backstage areas, administrative buildings, etc.).
Your missions?
As Lead Network Architecture, you will be responsible for coordinating and supervising the team in charge of building and validating all network architectures/designs. You will work closely with the Network Operations (run) team at Disneyland Paris and the Network Architecture corporate team at The Walt Disney Company in the USA, ensuring optimum coordination.
Your main responsibilities consist of:
- Manage the 5-member network architecture/design team (network architects and engineers) and ensure its development;
- Plan and coordinate business teams to gather all the information needed to build HLDs and LLDs;
- Monitor the validation process for architectures produced in accordance with Walt Disney Company standards, and coordinate actions with our American referents;
- Collaborate with other project teams to ensure efficient integration of network IT infrastructure into project schedules;
- Ensure the quality and accuracy of project deliverables;
- Develop and maintain all documentation required for the implementation and operation of new network projects;
- Establish and maintain positive relationships with our internal and external stakeholders, in a spirit of continuous improvement of practices and services;
- Guarantee level 3 support for network incidents.
The benefits of this position for you?
- A stimulating environment: we welcome your suggestions and your fresh view of the business, as part of a co-construction process. You will have the opportunity to build your own team and help it evolve. You will learn how the Network Architecture US team works;
- Opportunities for professional growth: you will be able to acquire multiple skills, thanks in particular to the size, diversity and complexity of the projects (building creation, different types of equipment, equipment renewal, etc.).
A few constraints to consider:
- You will be able to be on site within 1.5 hours to provide level 3 support for incidents if necessary, and – in the absence of the Lead Network Operations – to take over from him/her on call every 5 weeks, 24/7, including nights ;
- You must have a valid driving license (you may drive service vehicles).
The keys to your success?
You are our ideal candidate for this position if:
- You have an advanced degree in IT and at least 10 years’ experience as a network architect and in a team management role, in an international environment;
- You are familiar with IT infrastructure technologies (servers, storage systems, operating systems, clouds, firewalls), and more specifically with Cisco and Palo Alto equipment, IP networks with their related protocols and services (e.g. BPG, MPLS, Multicast, DNAC, ISE, Wifi 1 to 6, etc.);
- You are fluent in written and spoken French and English (C2 level), for everyday use, including leading meetings.
Plus points:
- Knowledge of Checkpoint and HP equipment;
- Cisco CCNA, CCNP or CCIE certifications.
You will be successful in this role if:
- You know how to listen and communicate pragmatically, transparently, regularly and cross-functionally;
- Your systemic vision enables you to review working methods and help them evolve;
- You can change direction and accept change, support your team and assume your managerial responsibilities.
The Disneyland Paris difference?
- An exceptional, international and multicultural environment concentrated on a unique site;
- An environment where the values of inclusion and diversity are key, where all employees are encouraged to be authentic;
- A comprehensive integration session and a wide range of skill-development training options;
- Great career opportunities (internal promotion or horizontal mobility);
- Working conditions favorable to your development, a very advantageous home office policy (5 days per month minimum presence on site ; 1 day/week minimum for this position) allowing you to reconcile your personal and professional life;
- A range of exclusive benefits reserved for Cast Members.
Ready to be part of a great human adventure? To join our Cast Members who share the same professional ambition: bring the magic of Disneyland Paris to life for the millions of visitors who come to our parks every year?
Our recruitment process:
- Interview with our recruiter to evaluate the adequacy between your experience, your personality, your expectations and what we can offer you ;
- Interview with your future manager to give you a broader view of the position and evaluate your skills for it ;
- Interview with The Walt Disney Company’s Architecture Network team to assess your technical skills and your mutual collaboration matching;
- Interview with your future N+2 to be able to envision yourself as a part of our environment.
Applications will be reviewed as they come in. All you have to do is apply, we are ready to give you the opportunity to showcase your talent!
About Disneyland Paris:
Disneyland® Paris is a company where dreams really do come true. Here, our Cast Members work on stage or backstage, in hundreds of professions. Their mission: offering every guest an unforgettable Disney Experience at our 2 theme parks and our 7 hotels as well as Disney Village. The passion and enthusiasm of our teams has made our company the number one tourist destination in Europe!
Creating dreams carries with it many responsibilities. For our resort, long-term development must be rooted in a sustainable tourism model. We have made important social & environmental commitments, which we seek to implement with the continuous involvement of our employees and stakeholders.
About The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, together with its subsidiaries and affiliates, is a leading diversified international family entertainment and media enterprise with the following business segments: Disney Entertainment, ESPN, Disney Parks, and Experiences and Products. From humble beginnings as a cartoon studio in the 1920s to its preeminent name in the entertainment industry today, Disney proudly continues its legacy of creating world-class stories and experiences for every member of the family. Disney’s stories, characters and experiences reach consumers and guests from every corner of the globe. With operations in more than 40 countries, our employees and cast members work together to create entertainment experiences that are both universally and locally cherished.
This position is with Euro Disney Associes SAS , which is part of a business we call Disneyland Paris .
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