Regulatory Affairs Manager

Bienvenue chez Warner Bros. Discovery… l’étoffe dont sont faits les rêves

Qui sommes-nous…

Lorsque nous disons l’étoffe dont sont faits les rêves, nous ne faisons pas seulement référence au monde des sorciers, des dragons et des super-héros, ni même aux merveilles de la planète Terre. Derrière le vaste portefeuille de contenus emblématiques et de marques bien-aimées de WBD, il y a les conteurs qui donnent vie a nos personnages, les créateurs qui les apportent dans vos salons et les rêveurs qui créent la suite…

Dès créatifs formidables aux pionniers technologique, a travers le monde, WBD offre des opportunités de carrière décisif , des avantages soigneusement organisés et les outils pour explorer et devenir le meilleur vous-même. Ici, vous êtes soutenu, ici vous êtes célébré, ici vous pouvez prospérer.

Your New Role…

We’re looking for a Paris based, Regulatory Affairs Manager, EMEA, to participate in regulatory discussions and negotiations, supporting and advising the business on regulatory policy developments in our industry for France and French related EU Affairs. You will also be key in developing an advocacy strategy for the company, in order to mitigate risk. You will be an advocate for changes to benefit the business and raise awareness on key initiatives to secure the company’s positions and its external endorsement. This role will report both into the Head of Legal and Business Affairs for France and into the Head of Global Government Relations and Public Policy for EMEA and will work closely with the General Manager for France and their leadership team.

Your Role Accountabilities…

• Monitor and identify political regulatory policy developments, specifically issues related to audiovisual production and distribution , including the regulatory framework concerning French media & copyright laws.
• Participate in developing positions and strategies on professional agreements with producers, regulators and governing bodies and other stakeholders (by way of example, AVMSD, release window negotiations, cab-sat & TNT decrees, network fees).
• Deliver verbal and written briefings on complex topics to support the collaboration with business leaders to help shape the business’ position and responses.
• Develop and engage in relationships with external stakeholders to shape public policy and dialogue on industry and business priorities, including identifying and building relationships with regulators, peer businesses, business councils, trade & industry bodies (e.g., MPA, ARCOM, CNC). Build greater awareness of business as strong local French and European investor and build own relationships and relationships for business leads with Foreign Affairs, Economics and Culture Ministries, US embassies and other influential politicians and government leaders. Engage with wider influential audiences including third parties and influencers (e.g., trade associations, think tanks and academics) to support positioning and advocacy strategy as required.
• Develop strategies in conjunction with the French General Manager, Head of Legal and Head of Global Government Relations and Public Policy for EMEA, with engagement from policymakers, regulators and other key stakeholders within Global Government Relations and Public Policy teams in EMEA, NORAM, LATAM and APAC

Qualifications & Experience…

• Proven experience in media, entertainment and sports, legal, regulatory affairs, consulting strategy, policy or a related role
• Working knowledge of media entertainment (and sports regulation), public policy context is required
• Familiarity with recent EU and French trends related to the AV sector, content creation, media, entertainment and sport, tax, IP, content protection, privacy, visa issues is preferred
• Knowledge of the French and EU legislative process is preferred
• Ability to seamlessly work across regions and diverse cultures undertaking travel as needed
• Fluency in French and English languages
• Strong collaboration and stakeholder engagement experience, with ability to influence and tailor communication style to a wide range of audiences

Comment nous faisons avancer les choses…

Ce dernier morceau est probablement le plus important! Chez WBD, nos grands principes sont les valeurs fondamentales par lesquelles nous fonctionnons et sont au cœur de la façon dont nous faisons avancer les choses. Vous pouvez les trouver sur www.wbdcareers.com/principles ainsi que quelques idées de l’équipe sur ce qu’ils signifient et comment ils se présentent dans leur quotidien. Nous espérons qu’ils résonneront avec vous et avons hâte d’en discuter lors de votre entretien.

Les parties juridiques…

Warner Bros. Discovery saisit l’opportunité de constituer une main d’œuvre qui reflète la diversité de notre société et du monde qui nous entoure. Être un employeur soucieux de l’égalité des chances signifie que nous prenons au sérieux notre responsabilité de considérer les candidats qualifiés sur la base du mérite, indépendamment du sexe, de l’identité sexuelle, de l’origine ethnique, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou des croyances, de l’état civil, de la grossesse, de la parentalité, du handicap ou de toute autre catégorie protégée par la loi.

Si vous êtes un candidat qualifié souffrant d’un handicap et que vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour postuler a ce poste, veuillez nous contacter a l’adresse recruitadmin@warnermedia.com.

Source ⇲