Chez General Mills, nous proposons depuis 150 ans des produits que le monde adore. Avec des marques aimées et reconnues telles que Old El Paso, Nature Valley, Häagen-Dazs ou encore Géant Vert nous avons pour mission de devenir le leader incontesté du secteur agroalimentaire en Europe et dans le monde.
Dans un monde en constante évolution, nous cherchons des personnes qui partagent notre passion, notre ambition et qui sont avides de construire l’avenir.
General Mills est l’endroit parfait pour donner le meilleur de soi-même, explorer de nouvelles perspectives, réinventer de nouvelles possibilités et apprendre de son prochain. Véritable entreprise apprenante, General Mills s’appuie sur les personnes au sein de son organisation pour devenir meilleur chaque jour dans l’objectif de gagner en équipe.
Rattaché.e à un Directeur Régional ou à une Directrice Régionale, vous êtes responsable, en tant que Chef de Secteur, de l’atteinte des objectifs qui vous sont fixés (volume, chiffre d’affaires, parts de marché).
NOTRE PROPOSITION :
- Contrat : CDI
- Secteur : Créteil / Marne la Vallée / Rosny / Bagnolet
- Profil : Diplômé Bac+4/5 (Commerce ou équivalent)
- Expérience : Première expérience (stages ou alternance) dans une fonction commerciale ou marketing sur des PGC
- Rémunération : Package de rémunération attractif (Salaire fixe + partie variable + Intéressement/Participation + Indemnité repas)
- Avantages : Véhicule de fonction avec carte essence, ordinateur, téléphone portable et carte affaire. (Permis B obligatoire)
- Formation : Une formation de 5 semaines aux catégories et techniques de vente dès votre arrivée au sein de General Mills.
- Carrière : Un accompagnement et un encadrement de proximité tout au long de votre carrière au sein de l’entreprise.
VOS MISSIONS :
- Prépare ses visites et analyse les indicateurs de performance du secteur avec recommandation à la clé
- Pilote l’atteinte des KPI’s du secteur selon les priorités du business pour cibler et planifier les actions à mener
- Analyse les indicateurs clés des catégories et marques sur son secteur afin d’être force de recommandations en clientèle
- Elabore des plans de croissance contributifs à l’accroissement du chiffre d’affaires et de la marge des clients et du secteur
- Vend et exécute parfaitement la politique commerciale : pilote les plans d’affaire par client, et met en œuvre la stratégie et les priorités enseignes
- Assure un maillage clients à tous les niveaux (ELS, Chef de rayon, Directeur PDV, adhérent)
- Diagnostique la situation des marques en magasin via les 5 P (présence, disponibilité des produits, visibilité en rayon, visibilité promo, présence étiquette prix et péremption)
- Vend, suit et pilote le plan d’affaires magasin avec ses clients majeurs
- Vend les 5 P
- Saisit des opportunités business
- Met en place les plans négociés avec les clients (implantation, mise en avant promotionnelle, lutte anti-rupture…), en assurant une présence en dehors des heures d’ouverture des magasins
- Assure le reporting régulier de l’activité du secteur et la veille concurrentielle
- Participe au développement de la région et est un vrai ambassadeur de l’entreprise auprès des clients
- Anime des sujets transversaux équipes ou points spécifiques en réunion
- Participe à l’intégration de nouveaux collaborateurs au sein de son équipe
VOS ATOUTS POUR REUSSIR :
- Excellent relationnel et de bonnes capacités d’analyse
- Grande détermination, le sens de la rigueur et de l’organisation
- Volonté d’apprendre et d’évoluer au sein d’une entreprise en pleine croissance
- Attirance pour la grande consommation, les leviers de croissance et le développement commercial
- Capacité d’analyse, de négociation et de merchandising
- L’anglais est un plus
Vous vous reconnaissez ? Nous sommes fait pour nous rencontrer !
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